这些年来，随着科技的发展，人工智能在人们的日常生活中已经越普遍了，而且涉及了衣食住行的每个方面，像是各种智能语音、智能家电等等都是人工智能最典型的产物。

包括在人们的工作中，人工智能也很常见，而且以前的很多岗位都逐渐被人工智能给接替了。

还有就是在各大行业的产业升级中，同样也因为新设备的出现而使一些工作进入了“智能化时代”，人力劳动占比正在不断缩小。

这是一个长期的发展趋势，毕竟人工智能技术现在还在不断更新换代，同时也在融入越来越多的行业。要是按照这样的趋势长期发展下去的话，未来人工智能应该还会淘汰越来越的行业的。

那么以后社会上的哪些人会最先被人工智能“淘汰”呢？其中，有3类人会排在最前面！

一、工厂流水线的工人

其实在人工智能发展的过程中，最容易普及的行业就是制造业，因为制造业所需的机器设备比较多，对效率的要求高。因此，这些年来有越来越多的智能化设备进入工厂，装上了流水线，把工人给替换下来了。

和工人相比，这些智能化设备的工作效率更高，差错率更低，而且产量控制比较精确。

如果设备用的时间久了，成本也更便宜，所以工厂老板自然是更愿意使用这些智能化设备，逐渐淘汰掉人工。等到以后工厂的人工智能更加普及了，那些流水线的工人恐怕也离被辞退不远了。

二、体力劳动者

这类人之所以容易被人工智能淘汰，这其中的道理其实和工厂流水线的工人差不多。就拿工地上的工人来说，其实以前的工地是要更多的工人的，因为需要人搅拌水泥、打桩等等。

但是现在各种机器设备那么普及，那些重体力活都交给机器了，工地所需要的工人数量越来越少了。

而近些年来，各种工地搬运机器人、砌墙机器人也都发明出来了，但是现在还没有普及。

等到以后这些智能化设备都在工地普及了，搬砖、砌墙这些工作也都有人工智能做了，就会有越来越多的工人被淘汰。除此以外，包括清洁工这些服务人员也是一样，以后将会被各种类型的清洁机器人淘汰的。

三、线下营销员

几年前，我们经常能看到大街小巷有发传单的，但是现在已经越来越少见了，这就是线下营销员逐渐被淘汰的一个体现。

因为现在营销已经逐渐从线下转到了线上，各种人工智能大数据可以在各大社交平台中推广了开来。

和线下营销相比，这种线上营销能根据用户的需求来推广，宣传效果要更好，所以也更加受到商户的青睐。这样一来，以后线下营销员也是会被淘汰的。